Un conjunto de organizaciones de mujeres solicitaron que los concursos para cubrir cargos en las Fiscalías de la provincia de Santa Fe apliquen la Ley de Paridad de Género.
Así lo explicó la abogada Paula Condrac en una nota con Hora de Arrancar por FM Láser 92.5.
Se trata de la Ley 14.002, que rige en Santa Fe desde el 2020 y cuyo objeto es “establecer el principio de paridad de género en la composición e integración del Poder Legislativo, Poder Ejecutivo, Poder Judicial, partidos políticos, entes públicos o con participación estatal y asociaciones, consejos y colegios profesionales”, de acuerdo a su Artículo 1°.
"Estamos exigiendo al cumplimiento de esta Ley. El lunes se iniciaron los concursos y van a durar esta semana y la otra. No son tantos cargos, son siete: Fiscal General, los cinco fiscales regionales y la Auditoría General de Gestión del MPA. Sí hay muchos candidatos y candidatas", señaló Condrac en diálogo con Julio González, Stella Córdoba y Araceli Bruno en Láser.
Cronograma
La primera jornada dio inicio el lunes 27 a las 10 horas y continuó el martes a partir de las 8. Durante las mismas se realizarán las pruebas de oposición y entrevistas a los 12 aspirantes a ocupar el cargo de Fiscal General.
A partir de este jueves 2 de marzo será el turno de los concursos para cubrir las vacantes en las fiscalías regionales, iniciándose ese mismo día en la Fiscalía Regional Nº 2 de Rosario y el día viernes en la Fiscalía Regional Nº 1 de la ciudad de Santa Fe.
Las pruebas se retoman el lunes 6 por la mañana con los postulantes a la Fiscalía Regional Nº 5 de Rafaela, y por la tarde para aquellos aspirantes al cargo de la Fiscalía Regional Nº 3 de Venado Tuerto.
Por último, las pruebas de oposición y entrevistas para los fiscales regionales tendrán su cierre el martes 7 de marzo por la mañana en la Fiscalía Regional Nº 4 de Reconquista.
Y culminarán durante esa jornada, por la tarde, los procesos de selección con el concurso para el cargo de Auditor General de Gestión, encargado del funcionamiento de todos los órganos fiscales.
Las pruebas de oposición y entrevistas de los postulantes se pueden ver en diferido en el siguiente link: https://www.youtube.com/@mingobstafe
Documento multisectorial
En el documento firmado por la Multisectorial de Mujeres de Santa Fe, Asociación Civil Tramas, Asociación Civil Palabras, Docentes Feministas, entre otras expresan: "Los exhortamos con determinación a aplicar la Ley de Paridad al momento de presentar las ternas para conformar los 7 cargos directivos del MPA, conforme lo exige la normativa internacional, nacional y provincial"
"Con idéntica firmeza y determinación exhortamos al Gobernador de la Provincia de Santa Fe a elegir paritariamente entre los candidatos y candidatas que compongan las ternas presentadas por el Jurado. LA PROVINCIA DE SANTA FE TIENE LA OPORTUNIDAD DE SER EJEMPLO DE RESPETO Y GARANTIA DE IGUALDAD. CUANDO LA PARIDAD DE GÉNERO DEJE DE SER UNA DEUDA EN SANTA FE, NUESTRA PROVINCIA SERÁ MÁS JUSTA", dicen en otro tramo.
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